[vc_row][vc_column][vc_column_text][/vc_column_text][vc_custom_heading text=”مشخصات پرسشنامه رفتار منطقی درک شده سازمان” font_container=”tag:h1|font_size:22|text_align:center|color:%23ffffff” use_theme_fonts=”yes” css=”.vc_custom_1643988363589{background-color: #0088cc !important;}”][vc_column_text]

• فهرست مطالب نمایش

  1 تعداد سوالات: ۱۰ سوال پنج گزینه ای دارد.

  2 طریقه نمره گذاری: دارد.

  3 مولفه (بعد): ندارد.

  4 منبع: دارد.

  5 پایایی و روایی: ندارد.

  6 قیمت: ۱۸۹۰۰تومان

  7 پرسشنامه رفتار منطقی درک شده سازمان بر پرسشنامه رفتار منطقی درک شده سازمان از جان وی. نستورن (۲۰۰۲) محاسبه می شود. این تست دارای ۱۰ سوال پنج گزینه ای است. طریقه نمره گذاری این پرسشنامه بر اساس طیف لیکرت پنج درجه ای است که گزینه های آن از کاملامخالفم=۱ تا کاملاموافقم =۵ رتبه بندی شده است. به طوری که نمره ۱ نشان‌‌‌ دهنده کمترین میزان رفتار منطقی درک شده سازمان و نمره ۵ بازگوکننده بیشترین میزان رفتار منطقی درک شده سازمان است.

  7.1 رفتار منطقی درک شده سازمان است که هنجارهای سازمانی را نقض میکند و چنین اقداماتی سازمان و وری بهره باعث کاهش افراد میشود. این رفتارها شامل رفتارهای سو استفادهء ، رفتارهای انحرافی تولیدی، خرابکاری یا کارشکنی، دزدی و رفتارهای صرف نظر نشینی کردن یا عقب میشود. رفتارهای نابهنجار برای سازمانها هزینه های اقتصادی، اجتماعی و هدف ،از این رو زیادی دارد. شناختی روان اصلی مقاله حاضر، بررسی علل بروز این رفتارها بر اساس نظریه رفتاربرنامهریزی شده است

  7.2 ۱- به کارکنان برای کار خودشان پاداش داده می شود.

  7.3 سنجش رفتار منطقی درک شده سازمان در سایت آرمان پژوهان این مزیت را نسبت به دیگر آزمون دنیای مجازی دارد که طریقه نمره گذاری مشخص است، فایل آن به صورت Word است و از همه مهم تر منبع معتبر دارد و بنابراین از اعتبار بالایی برخوردار است.

  7.4 ۱- کسانی که کیفیت تحقیق، مقاله یا پایان نامه برایشان اهمیت بالایی دارد.

  7.5 ۲- کسانی که کیفیت تجزیه و تحلیل داده ها برایشان بسیار مهم است.

  7.6 ۳- کسانی که به رفرنس دهی معتبر در تحقیقات خود اهمیت زیادی می دهند.

  تعداد سوالات: ۱۰ سوال پنج گزینه ای دارد.

• طریقه نمره گذاری: دارد.

• مولفه (بعد): ندارد.

• منبع: دارد.

• پایایی و روایی: ندارد.

• قیمت: ۱۸۹۰۰تومان

[/vc_column_text][vc_custom_heading text=”مشخصات تکمیلی پرسشنامه رفتار منطقی درک شده سازمان” font_container=”tag:h1|font_size:22|text_align:center” use_theme_fonts=”yes” css=”.vc_custom_1643988490845{background-color: #0088cc !important;}”][vc_column_text]

پرسشنامه رفتار منطقی درک شده سازمان بر پرسشنامه رفتار منطقی درک شده سازمان از جان وی. نستورن (۲۰۰۲) محاسبه می شود. این تست دارای ۱۰ سوال پنج گزینه ای است. طریقه نمره گذاری این پرسشنامه بر اساس طیف لیکرت پنج درجه ای است که گزینه های آن از کاملامخالفم=۱ تا کاملاموافقم =۵ رتبه بندی شده است. به طوری که نمره ۱ نشان‌‌‌ دهنده کمترین میزان رفتار منطقی درک شده سازمان و نمره ۵ بازگوکننده بیشترین میزان رفتار منطقی درک شده سازمان است.

[/vc_column_text][vc_custom_heading text=”تعریف مفهومی پرسشنامه رفتار منطقی درک شده سازمان” font_container=”tag:h1|font_size:22|text_align:center|color:%23ffffff” use_theme_fonts=”yes” css=”.vc_custom_1643988738868{background-color: #0088cc !important;}”][vc_column_text]

رفتار منطقی درک شده سازمان است که هنجارهای سازمانی را نقض میکند و چنین اقداماتی سازمان و وری بهره باعث کاهش افراد میشود. این رفتارها شامل رفتارهای سو استفادهء ، رفتارهای انحرافی تولیدی، خرابکاری یا کارشکنی، دزدی و رفتارهای صرف نظر نشینی کردن یا عقب میشود. رفتارهای نابهنجار برای سازمانها هزینه های اقتصادی، اجتماعی و هدف ،از این رو زیادی دارد. شناختی روان اصلی مقاله حاضر، بررسی علل بروز این رفتارها بر اساس نظریه رفتاربرنامهریزی شده است

[/vc_column_text][vc_custom_heading text=”نمونه ای از سوالات پرسشنامه رفتار منطقی درک شده سازمان” font_container=”tag:h1|font_size:22|text_align:center|color:%23ffffff” use_theme_fonts=”yes” css=”.vc_custom_1643988948060{background-color: #0088cc !important;}”][vc_column_text]

۱- به کارکنان برای کار خودشان پاداش داده می شود.

[/vc_column_text][vc_custom_heading text=”مزیت پرسشنامه رفتار منطقی درک شده سازمان” font_container=”tag:h1|font_size:22|text_align:center|color:%23ffffff” use_theme_fonts=”yes” css=”.vc_custom_1643989050470{background-color: #0088cc !important;}”][vc_column_text]

سنجش رفتار منطقی درک شده سازمان در سایت آرمان پژوهان این مزیت را نسبت به دیگر آزمون دنیای مجازی دارد که طریقه نمره گذاری مشخص است، فایل آن به صورت Word است و از همه مهم تر منبع معتبر دارد و بنابراین از اعتبار بالایی برخوردار است.

[/vc_column_text][vc_custom_heading text=”پرسشنامه رفتار منطقی درک شده سازمان مناسب چه کسانس است؟” font_container=”tag:h1|font_size:22|text_align:center|color:%23ffffff” use_theme_fonts=”yes” css=”.vc_custom_1643989166445{background-color: #0088cc !important;}”][vc_column_text]

۱- کسانی که کیفیت تحقیق، مقاله یا پایان نامه برایشان اهمیت بالایی دارد.

۲- کسانی که کیفیت تجزیه و تحلیل داده ها برایشان بسیار مهم است.

۳- کسانی که به رفرنس دهی معتبر در تحقیقات خود اهمیت زیادی می دهند.

[/vc_column_text][vc_custom_heading text=”به محض تکمیل ثبت نام و واریز وجه، فایل برای شما قابل دانلود می‌باشد و همچنین به ایمیل شما نیز ارسال می شود.” font_container=”tag:h1|font_size:17|text_align:center|color:%23ffffff” use_theme_fonts=”yes” css=”.vc_custom_1643989259212{background-color: #00aa16 !important;}” animation_type=”flash”][/vc_column][/vc_row]